Аудит действующей системы ;
Разработка базы локальных нормативных актов и «матрицы обучения»;
Разработка программ обучения и учебно-методических материалов;
Подтверждение соответствия работодателя, проводящего обучение работников, установленным требованиям законодательства;
Организация и проведение обучения по охране труда;
Фиксация результатов обучения
В связи с вступлением в действие Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» (далее – Правила обучения), определены новые подходы к организации и проведению обучения по охране труда. Правила обучения устанавливают обязательные требования к подготовке по охране труда и проверке знания требований охраны труда у работников, заключивших трудовой договор с работодателем.
Несмотря на то, что Правила обучения действуют уже более года, не все смогли разобраться в новых требованиях, поэтому во многих случаях требуется оценка соответствия и адаптация процесса подготовки работников и процедуры проверки знания требований охраны труда, а также разработка и (или) актуализация локальных нормативных актов, регламентирующих и (или) сопровождающих действующий процесс обучения по охране труда.
Вы уверены, что реализовали все этапы внедрения системы обучения?
Хочу получить консультацию
Хочу пройти расширенное обучение
Хочу провести аудит в своей компании